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每月“纪”事(一)
来源:博兴县纪委监委网站      发布时间:2023-11-28       浏览量:1039 次

城东街道:强化纪律监督 确保选举风清气正

为确保西田村村委委员补选工作顺利进行,11月21日,城东街道纪检监察工委主动作为,多措并举全程监督护航补选工作。提前介入,把纪律挺在前面,通过个别谈话、走访群众、查阅资料等形式对候选人进行全面资格审查,严抓西田村村委委员候选人党风廉政建设及违纪违法行为排查工作,确保选举工作风清气正;强化宣传引导,向群众公布信访举报方式,畅通举报渠道等,对涉及补选工作的群众来信来访,限时查处,防止暗箱操作;加强督查指导,对选民登记、投票选举、结果、统计等过程进行跟进监督、精准监督、全程监督,确保在公开公平公正的前提下,选举过程、结果清晰透明,选出群众满意的村委委员。下一步,城东街道纪检监察工委将始终把纪律和规矩挺在前面,始终保持高度的政治责任感和历史使命感,做到责任入脑入心,持续发挥监督保障执行、促进完善发展作用。

锦秋街道:组织开展年轻干部集体约谈活动

为预防年轻干部“起步就摔倒”,解决年轻干部在民生、金融、执法等领域违纪违法频发的问题,帮助他们在人生的道路上行稳致远,11月17日,锦秋街道纪工委书记对年轻干部进行集体约谈活动。要求年轻干部要树立正确的权力观和价值观,增强廉洁意识和群众观念,时刻保持清醒头脑,严格遵守党纪国法,自觉接受监督;要明确自己的职责和权力范围,不滥用职权、不谋取私利,自觉抵制各种诱惑和腐败行为,做到秉公办事、公正廉洁;要注重自我约束和自我管理,做到廉洁奉公、勤政为民,不断提高自身的素质和能力;要注重自我反思和自我批评,及时发现和纠正自己的错误和不足,不断提高自身的素质和能力。下一步,锦秋街道纪工委将不断激励引导年轻干部增强廉洁自律意识,强化责任、传导压力、抓好落实,为锦秋街道工作的高质量、高标准完成贡献更多青春力量。

店子镇:推进廉洁文化教育 走进党员培训课堂

11月21日至26日,店子镇举办共产党员“淬火工程”培训班,将廉洁文化教育作为培训的重要内容,采取“课堂研讨+实景融入”的模式,推动廉洁文化入心入脑。在“课堂研讨”环节,将党规党纪同学习党的二十大精神、农村“小微权力”运行等相结合,通过细致入微的讲解、典型案例分析、观看警示教育片等,引导农村党员严格遵守党的纪律和国家法律法规,规范“小微权力”运行。在“实景融入”环节,通过实地参观耿郭村廉洁文化示范点,置身“勤廉驿站”谈话室、“智慧店子”治理平台之中,体验“清廉村居”建设各个环节,切实提高廉洁意识。下一步,店子镇将努力做好“结合”文章,不断丰富廉洁文化的载体和形式,持续营造风清气正的良好政治生态。

乔庄镇:知耻而后勇 以问题整改促作风建设

11月21日,乔庄镇召开党风廉政警示教育大会,全体科级干部、管区书记、科室负责人、包村干部、各村党支部书记参加会议。会上,纪委书记对十四届县委第四轮巡察发现的典型问题进行了通报,并要求,全镇上下要进一步提高政治站位,坚决扛牢整改主体责任,切实把《警醒警示》专题学习、自查自纠、举一反三整改工作作为一项严肃的政治任务。要认真梳理,分析研判本区域、本职责范围内的问题,做到心中有数,各科室、各村主要负责人要履行“第一责任人”职责,领办重点难点问题,将问题整改与改善民生、推进基层治理、助力乡村振兴有机结合起来,有效推动各项工作任务走深走实。

县城建集团:强化招投标监督 拧紧廉洁“安全阀”

城建集团纪委将招投标领域作为日常监督工作的重点,通过标前“审”、标中“督”、标后“跟”,实现工程招投标领域“三重一大”事项闭环式监督。标前对招采方式选取、专家选择、公告发布期限等组织情况抽查检查;标中不定期围绕开标、评标、定标等关键环节,重点对现场纪律、流程管理、招采相关法律法规的执行情况现场监督6次,监察项目12个;标后即时审查项目备案资料,及时跟进合同签订、项目进度、合同履行,多措并举为城建集团工程项目加上“安心锁”。同时,注重学习培训、警示教育与专项整治相结合,通过组织招标采购法律法规培训、观看警示教育片、开展专项整治等方式,以法明理,以案示警,整改提升,切实提高廉洁从业意识。下一步,集团纪委将紧盯招投标重点领域和采购关键环节,发挥“嵌入式”监督作用,推动集团项目招投标工作制度化规范化建设,拧紧廉洁从业“安全阀”,建精品工程、廉洁工程、人民满意工程。

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